最新のAIの波は3億人の雇用を脅かす可能性がある

CNNテレビは、3月26日に発表された多国籍投資銀行の報告書を引用し、世界の雇用の18％がコンピュータ化される可能性があり、この傾向は新興市場よりも先進国により深刻な影響を及ぼすだろうと報じた。

アナリストがこのような予測をする理由の1つは、知識労働者は肉体労働者よりも置き換えられるリスクが高いと考えられていることです。経済学者らは、行政職員と弁護士が最も大きな打撃を受けると予想されると述べている。一方、建設や修理など、身体活動や屋外活動を必要とする仕事は、それほど影響を受けないでしょう。

ゴールドマン・サックスは、米国と欧州では、現在の仕事の約3分の2がAIによってある程度自動化され、全仕事の最大4分の1が完全にAIによって行われる可能性があると推定している。

「人工知能が本当に期待通りの成果を上げれば、労働市場は大きく混乱する可能性がある」と経済学者は言う。

最近成功した AI ベースのツールの 1 つに、2022 年 11 月の発売後に世界中で大ヒットしたインタラクティブ チャットボット ソフトウェアの ChatGPT があります。

ChatGPT は、質問に答えたり、エッセイ、コード、歌詞を書いたりする機能を備えているため、多くの企業が人々の日常的な働き方について再考するようになりました。

今年 3 月、開発元の OpenAI はこのソフトウェアの最新バージョンである GPT-4 を公開しました。このプラットフォームは、コーディングを簡素化し、簡単なスケッチからウェブサイトを素早く作成し、大学の試験に高得点で合格できる機能で、初期ユーザーにすぐに感銘を与えました。

ゴールドマン・サックスの経済学者は、このようなAI技術の使用は雇用喪失につながる可能性があると懸念を表明している。しかし彼らは、当初は人間に代わるために作られた技術が、時が経つにつれて雇用の増加を生み出してきたことは歴史が証明していると指摘している。

アナリストによると、職場は変化するかもしれないが、AIが広く導入されれば、最終的には労働生産性が向上し、10年間で世界のGDPが年間7％増加する可能性があるという。

「AIが労働市場に与える影響は大きいかもしれないが、ほとんどの仕事や産業は部分的にしか自動化されないため、AIは人間の労働力を完全に置き換えるのではなく、補助的かつ補完的な役割を果たすことになるだろう」とゴールドマン・サックスは説明している。部分的な自動化の後、ほとんどの労働者は、これまで活用されていなかった能力を発見して活用し、それによって生産品質の向上と生産量の増加に貢献するでしょう。

大幅な人件費の削減、新規雇用の創出、労働生産性の向上の組み合わせは、電気モーターやパーソナル コンピューターなどの初期の汎用技術の出現後に起こったことと似ています。